Aşağıda Pomem İtiraz Dilekçesi için iki seçenek sunuyoruz. Dilekçenizi hemen çevrimiçi olarak oluşturabilir veya indirilip düzenlenebilir versiyonunu alabilirsiniz:
Lütfen Pomem itiraz dilekçesini oluşturmak için aşağıdaki alanları dikkatlice doldurun. Tüm bilgiler, itirazınızı en iyi şekilde iletmek için kullanılacaktır.
Pomem İtiraz Dilekçesi
1. İtiraz Edenin Bilgileri
2. İtiraz Edilen Kuruluşun Bilgileri
3. İtirazın Nedeni
4. İtirazın Desteklenmesi İçin Gerekçe ve Belgeler
5. İtiraz Süresi ve Zaman Çerçevesi
6. Beklenen Sonuç ve Hedefler
7. Soru ve İletişim İçin Bilgiler
8. Ek Notlar
9. İtiraz Edenin Beyanı
WORD
[Adınız Soyadınız]
[Adresiniz]
[Telefon Numaranız]
[E-posta Adresiniz]
[Pomem Koordinatörlüğü]
[Pomem Kurumunun Adresi]
[İtiraz sebebinizi detaylı olarak açıklayın. Örnekler: 1. Yanlış sınav notu 2. Hatalı değerlendirme 3. Eksik bilgi nedeniyle yapılan hata]
[Şu anki durumunuzu ve itiraz gereksinimini açıklayın. Örnekler: 1. Eğitim sürecinin olumsuz etkilenmesi 2. Gelecek adımların belirsizleşmesi]
[İtirazınızın kabul edilmesi durumunda beklediğiniz sonuçları belirtin. Örnekler: 1. Yeniden değerlendirme 2. Doğru sınav notunun bildirilmesi]
[İtiraza destek olacak belgeleri belirtilin. Örnekler: 1. Sınav sonuç belgesi 2. İlgili iletişim kayıtları]
[İmzanız]
[Adınız Soyadınız]
- Sınav Sonuç Belgesi
- Değerlendirme Kriterleri
- İlgili İletişim Kayıtları
[Adınız ve Soyadınız]
[Adresiniz]
[Telefon Numaranız]
[E-posta Adresiniz]
[Pomem Koordinatörlüğü]
[Pomem Kurumunun Adresi]
[İtiraz tarihi]
[İtirazınıza gerekçe oluşturacak detayları yeniden belirtin. Örnek: 1. Önceki itirazın yanıtlanmaması 2. Yetersiz açıklama]
[Bu sefer beklentilerinizi ve taleplerinizi net bir şekilde ifade edin. Örnek: 1. Yeniden sınav yapma 2. Hataların düzeltilmesi]
[İmzanız]
[Adınız Soyadınız]
- Önceki İtiraz Yazısı
- İlgili Belgeler
- Sonuç Belgeleri
Aşağıda Pomem İtiraz Dilekçesi için iki faydalı örneği bulabilirsiniz. Bu belgeler güvenilir kaynaklardan temin edilmiştir ve kendi itiraz dilekçenizi hazırlarken size yardımcı olabilir:
